حاضنات الأعمال ودعم المنشآت

امنح المشروع الجديدأكثر من مجرد ترخيص.

تساعد ترستلك روّاد الأعمال والشركات الناشئة والمنشآت التي تتوسع على الوصول إلى دعم احتضان منظم من خلال حاضنات أعمال ومسرّعات ومراكز أعمال مرخصة أو معتمدة على النحو المناسب.

نقيّم المتطلبات، ونساعد على اختيار الجهة، وننسق القبول والتأسيس، ونبقى مشاركين طوال علاقة الاحتضان.

جهات مرخصة أو معتمدة مناسبةتنسيق القبول والتأسيسمساحة عمل ودعم للمنشأةعلاقة واحدة مستمرة

اختر البيئة المناسبة

الاحتضان ليس باقة موحدة.يجب أن تناسب الجهةُ والغايةُ المشروع.

قد تخدم حاضنة الأعمال والمسرّعة ومركز الأعمال أغراضاً مختلفة. كما تختلف الفئات المتاحة والتراخيص وشروط القبول والمرافق من دولة إلى أخرى.

تتحقق ترستلك من الترتيب المقترح قبل تقديمه كجزء من مسار التأسيس أو التشغيل.
01

حاضنة أعمال

بيئة دعم منظمة لمشروع في مراحله الأولى، قد تشمل مساحة عمل وإرشاداً وتوجيهاً وخدمات لتطوير الأعمال خلال مدة محددة.

02

مسرّعة أعمال

برنامج أكثر كثافة ومحدد المدة عادةً، يساعد شركة ناشئة قائمة على التطوير والاختبار والنمو أو الاستعداد لمرحلتها التالية.

03

مركز أعمال أو مساحة عمل مشتركة

مقر ومرافق تشغيلية قد تدعم الترخيص ومساحة العمل والاحتياجات العملية، بحسب الجهة المقدمة والأنظمة المحلية.

04

احتضان افتراضي أو هجين

دعم عن بُعد أو يجمع بين الحضور الفعلي والافتراضي حيث يكون معترفاً به ومسموحاً، بعد التحقق محلياً من شروط العنوان والترخيص والبرنامج.

ما تنسقه ترستلك

من التقييم الأولإلى التخرج والمرحلة التالية.

قد تشمل علاقة الاحتضان الكاملة تأسيس الشركة والمقر ودعم التطوير والاختصاصيين والأعمال المؤسسية المستمرة. تساعد ترستلك على إبقاء هذه العناصر مترابطة.

تبقى الجهة المعينة مسؤولة عن برنامجها ومرافقها وخدماتها المرخصة.
01

تقييم مسار الاحتضان

نفهم المؤسس والمشروع والقطاع والمرحلة والمتطلبات العملية قبل التواصل مع أي جهة أو برنامج.

  • مراجعة مرحلة المشروع واحتياجات الدعم
  • اعتبارات الدولة والنشاط
  • متطلبات مساحة العمل والعنوان المسجل
  • مقارنة أولية للأهلية والمسارات
02

اختيار الجهة والقبول

نحدد ونقارن حاضنات الأعمال والمسرّعات ومراكز الأعمال المرخصة أو المعتمدة على النحو المناسب في السوق المعني.

  • مقارنة الجهات والبرامج
  • مراجعة الأهلية ومتطلبات القبول
  • تنسيق الطلب والمعلومات المؤيدة
  • توضيح الشروط التجارية والمسؤوليات
03

تنسيق تأسيس الشركة

نربط مسار الاحتضان المختار بإجراءات تأسيس الشركة وترخيصها عندما تكون العلاقتان مترابطتين.

  • تنسيق النشاط ومسار التأسيس
  • متابعة مستندات وطلب التأسيس
  • التواصل مع الجهة والسلطة والاختصاصيين
  • تسليم أولي للسجلات والالتزامات المؤسسية
04

ترتيبات العنوان ومساحة العمل

ننسق المقر والعنوان والمرافق المسموح بها بما يتناسب مع الشركة ونموذجها التشغيلي الفعلي.

  • متطلبات العنوان المسجل، حيث يكون مسموحاً
  • خيارات مساحة العمل المشتركة أو المستقلة
  • مرافق الدخول والاجتماعات والإدارة
  • مراجعة الاتفاقية والتجديد وشروط الخروج
05

دعم الانطلاق التشغيلي

نساعد المؤسس على الانتقال من التسجيل إلى مشروع يعمل بصورة منظمة، بأولويات أوضح وجهات مترابطة.

  • خطة الانطلاق والمرحلة الأولى
  • تنسيق الأعمال المؤسسية والعلاقات الحكومية وشؤون الأفراد
  • تنسيق مزودي المحاسبة والشؤون المالية
  • متطلبات العلامة والأنظمة والتشغيل الأولية
06

الإرشاد وتطوير المنشأة

ننسق الوصول إلى برامج الإرشاد والتدريب وتطوير الأعمال التي تقدمها الجهة ضمن النطاق المعتمد.

  • دعم خطة العمل والنموذج التجاري
  • تطوير المؤسس والإدارة
  • تنسيق المراحل ومراجعة التقدم
  • التعريف بمرشدين أو اختصاصيين مناسبين
07

الجاهزية للمنظومة والتمويل

نساعد المشروع على الاستعداد للشبكات ذات الصلة والتعارف التجاري ومحادثات التمويل من دون الوعد بأي استثمار.

  • مراجعة عرض المشروع وجاهزيته
  • تنسيق الوصول إلى الشبكات ومنظومة الأعمال
  • دعم الجاهزية للمستثمر عند الحاجة
  • تنسيق التعارف والمتابعة على النحو المناسب
08

المتابعة والانتقال للمرحلة التالية

نبقي علاقة الاحتضان واضحة ونهيئ المشروع للتجديد أو التخرج أو الانتقال إلى ترتيبه التشغيلي التالي.

  • متابعة خدمات الجهة والمراحل المتفق عليها
  • تنسيق المسائل والتجديد والرسوم
  • التخطيط للتخرج والمقر التالي
  • الانتقال إلى الدعم المؤسسي المستمر
حافظة ترستلك باللون الكحلي بجانب مواد انضمام إلى برنامج احتضان في مساحة عمل حديثة

متى يتواصل معنا العملاء

قد يحتاج المؤسس إلى بيئة عمل، لا إلى خدمة تسجيل فقط.

يتواصل العملاء عادةً مع ترستلك عندما يحتاج مشروع جديد أو متوسع إلى مسار مترابط يجمع التأسيس ومساحة العمل ودعم المنشأة والتشغيل العملي.

01

رائد أعمال يستعد للتأسيس

قد تكون الفكرة التجارية واضحة، لكن المؤسس ما زال يحتاج إلى هيكل مناسب وبيئة عمل ومسار منظم لبدء التشغيل.

02

شركة جديدة تحتاج إلى أكثر من التسجيل

قد يكون الترخيص مجرد البداية. وقد يحتاج المشروع أيضاً إلى مقر وإدارة وإرشاد وأنظمة ودعم مستمر.

03

مؤسس دولي يحتاج إلى انطلاقة محلية سلسة

قد يحتاج المشروع الداخل إلى الخليج إلى قاعدة عمل محلية وجهات موثوقة ومساعدة لفهم طريقة عمل السوق فعلياً.

04

شركة ناشئة تحتاج إلى هيكل تطوير أقوى

قد تستفيد المنشأة من مراحل واضحة ومرشدين ذوي خبرة وشبكات مفيدة واستعداد أفضل للنمو.

05

علاقة الجهة المقدمة تحتاج إلى تنسيق

قد توفر الحاضنة البرنامج والمرافق، بينما يبقى المؤسس بحاجة إلى طرف يربط الأعمال المؤسسية والتشغيلية الأوسع.

06

فترة الاحتضان تقترب من نهايتها

قد يحتاج المشروع إلى التخطيط لمقره التالي وتجديداته وجهاته الداعمة واستمرار دعمه المؤسسي قبل مغادرة البرنامج.

كيف تتطور العلاقة

نقيّم. نطابق. نؤسس. نتابع.

تربط العملية اختيار الجهة بتأسيس الشركة وانطلاقها وبرنامج الدعم وانتقالها إلى مرحلتها التشغيلية التالية.

  1. 01التقييم

    نفهم المشروع والدعم الذي يحتاج إليه فعلياً.

    نراجع المؤسس والنشاط ومرحلة المشروع والسوق المستهدف واحتياجات مساحة العمل والنتيجة العملية المتوقعة من الاحتضان.

  2. 02المطابقة

    نقارن الجهات والبرامج المناسبة.

    تحدد ترستلك الجهات المرخصة أو المعتمدة المناسبة، وتنسق الأهلية والنطاق والمرافق والرسوم والمسؤوليات ومتطلبات القبول.

  3. 03التأسيس

    نربط القبول بالانطلاق العملي للشركة.

    ننسق علاقة الجهة المقدمة مع تأسيس الشركة ومساحة العمل والاختصاصيين والسجلات ومتطلبات التشغيل الأولى.

  4. 04المتابعة

    نبقي البرنامج واحتياجات المشروع الأوسع مترابطين.

    تتابع ترستلك التقدم، وتساعد في تنسيق الدعم المتفق عليه، وتعد الشركة للتجديد أو التخرج أو مرحلتها التالية.

مركز أعمال منظم يربط غرفة احتضان خاصة بمساحة تشغيل مستقرة

مسؤوليات واضحة

علاقة واحدة منسقة.ثلاثة أدوار مستقلة.

تنسق ترستلك نطاق العمل الأوسع. وتبقى الجهة المختارة مسؤولة عن برنامجها ومرافقها. ويبقى العميل مسؤولاً عن دقة المعلومات والمشاركة والقرارات التجارية النهائية.

01

ترستلك

تقيّم المتطلب، وتساعد على اختيار الجهة، وتنسق القبول والأعمال المؤسسية المرتبطة، وتتابع التقدم وتحافظ على وضوح التواصل.

02

حاضنة الأعمال أو مركز الأعمال

يقدم البرنامج المعتمد ومساحة العمل والمرافق والدعم ضمن ترخيصه واتفاقيته ومسؤولياته التشغيلية.

03

العميل

يقدم معلومات دقيقة، ويستوفي متطلبات القبول والجهات المختصة، ويعتمد التكاليف والقرارات، ويشارك بفاعلية في البرنامج.

الحدود المهنية

التنسيق من ترستلك. والاحتضان من الجهة المعينة.

لا تدير ترستلك حاضنة الأعمال أو المسرّعة أو مركز الأعمال أو مساحة العمل المشتركة. نحن نقيّم المتطلبات، ونساعد على اختيار جهة مناسبة، وننسق العلاقة.

تقدم جهات خارجية مرخصة أو معتمدة أو مخولة على النحو المناسب في الدولة المعنية مرافق الاحتضان والبرامج ومساحات العمل والخدمات الاختصاصية. وتبقى كل جهة مسؤولة عن ترخيصها ومرافقها وخدماتها والتزاماتها.

أسئلة متكررة

افهم البرنامج قبل الانضمام إليه.

تقدم هذه الإجابات توجيهاً عاماً. وتعتمد الإتاحة والأهلية والخدمات المسموح بها على الجهة والنشاط والأنظمة الحالية في الدولة المعنية.

01ما الفرق بين حاضنة الأعمال ومركز الأعمال؟

توفر حاضنة الأعمال عادةً بيئة تطوير منظمة لمشروع في مراحله الأولى، بينما قد يركز مركز الأعمال أساساً على المقر والعنوان والمرافق التشغيلية. وتجمع بعض الجهات بين الدورين، لكن يجب التحقق من الترخيص والبرنامج والخدمات المسموح بها في الدولة المعنية.

02هل تشغّل ترستلك حاضنة الأعمال؟

لا. تقيّم ترستلك المتطلبات وتنسق العلاقة. أما حاضنة الأعمال أو المسرّعة أو مركز الأعمال المعين، فيقدم برنامجه ومرافقه وخدماته ويبقى مسؤولاً عن ترخيصه والتزاماته.

03هل يمكن لأي مشروع الانضمام إلى برنامج احتضان؟

لا. قد تعتمد الأهلية على الدولة والجهة والنشاط ومرحلة المشروع والمؤسس ومعايير الابتكار والطاقة المتاحة وأهداف البرنامج. وتتخذ الجهة المقدمة أو السلطة المعنية قرار القبول بصورة مستقلة.

04هل يمكن للحاضنة توفير العنوان المسجل للشركة؟

قد يكون ذلك ممكناً إذا سمح به ترخيص الجهة والمقر والأنظمة المحلية. ويجب التحقق من العنوان وترتيب مساحة العمل قبل تأسيس الشركة أو اعتماد أي تغيير في عنوانها.

05هل يمكن لمؤسس دولي الاستفادة من هذه الخدمة؟

نعم، من حيث المبدأ. يمكن لترستلك مساعدة رائد أعمال أو شركة دولية على مقارنة مسارات الانطلاقة المحلية والاحتضان المناسبة، مع مراعاة النشاط والملكية والهجرة والقبول ومتطلبات التأسيس المحلي.

06هل يضمن الاحتضان ترخيص الشركة أو تصريح الإقامة؟

لا. لا يحل القبول في البرنامج محل القرار المستقل لجهة الترخيص أو الهجرة أو أي جهة أخرى. تنسق ترستلك الطلبات وتقدم تقديرات زمنية مبررة، لكنها لا تضمن الموافقة.

07هل يوفر البرنامج تمويلاً؟

ليس بالضرورة. قد تقدم بعض البرامج منحاً أو حوافز أو وصولاً إلى مستثمرين أو دعماً للجاهزية للتمويل، بينما لا تقدم برامج أخرى ذلك. ولا يمكن ضمان أي استثمار أو نتيجة تمويلية.

08ما الخدمات التي يمكن أن يشملها الاحتضان؟

بحسب الجهة، قد يشمل الترتيب مساحة عمل وإرشاداً وتخطيطاً للأعمال وتدريباً وتواصلاً ودعماً إدارياً وتعريفاً باختصاصيين. وينبغي أن يحدد النطاق المعتمد ما هو مشمول وما يترتب عليه رسم إضافي.

09هل تستطيع ترستلك تنسيق خدمات أخرى للشركة؟

نعم. يمكن لترستلك ربط علاقة الاحتضان بتأسيس الشركة والعلاقات الحكومية والامتثال والموارد البشرية وتنسيق مزودي المحاسبة والأنظمة والعلامات التجارية ومتطلبات الهوية، وفق النطاق المتفق عليه.

10كم تستمر فترة الاحتضان؟

تعتمد المدة على الجهة والبرنامج. وقد ترتبط بعض الترتيبات بمراحل محددة أو مدة ثابتة. ويجب فهم شروط التجديد والتخرج والخروج قبل القبول.

11كيف تُعرض الرسوم؟

يفصل العرض بين أتعاب تنسيق ترستلك ورسوم الجهة المقدمة والإيجار أو مساحة العمل والرسوم الحكومية وأتعاب الجهات المهنية والمصروفات المتوقعة. ويُشرح أي تغيير قبل توسيع النطاق المعتمد.

12ما المعلومات المطلوبة للمراجعة الأولية؟

نبدأ عادةً بالمؤسس ونشاط المشروع وقطاعه ومرحلته الحالية والدولة المستهدفة والملكية والفريق واحتياجات مساحة العمل والموعد المتوقع والدعم الرئيسي المطلوب.

غلاف كتيب حاضنات الأعمال ودعم المنشآت

كتيب الخدمة

اقرأ كتيب حاضنات الأعمال ودعم المنشآت.

نظرة موجزة على الخدمة ودور ترستلك في تنسيق العمل وما يفيد إعداده قبل بدء الحديث.

ابدأ الحديث

أخبرنا بما يحتاج إليه المشروع الجديد من حوله.

شاركنا نشاط المشروع ومرحلته الحالية والسوق المستهدف والمؤسس أو الفريق واحتياجات مساحة العمل والدعم المتوقع من علاقة الاحتضان. سنراجع المعلومات ونرتب حديثاً أولياً.

البريد الإلكترونيInfo@TrustlicGroup.com
المكتب
مكتب 1026، مبنى 361، طريق 1705، مجمع 317
المنطقة الدبلوماسية، المنامة، مملكة البحرين

لاستفسارات العملاء فقط.لا نستقبل طلبات التوظيف أو السير الذاتية عبر هذا النموذج.

مجموعة ترستلك ليست حاضنة أعمال أو مسرّعة أو مشغّل مساحة عمل أو مزود استثمار. تقدم جهات خارجية مرخصة أو معتمدة أو مخولة على النحو المناسب برامج الاحتضان والمرافق والخدمات المرتبطة بها، وتبقى كل جهة مسؤولة عن خدماتها والتزاماتها.